当前，在越西廊桥畔的绍兴创意产业高地——金德隆文化创意园，落户园区的数百家企业都在筹划着举办一场产业链上下游合作伙伴等共同参与、互利互生的新版企业年会。
“越来越多有企业文化积淀的园区企业都非常重视企业品牌营销，会考虑借年底企业年会之机，展示企业凝聚力与创新力、员工获得感与归属感、以及行业诚信度与社会美誉度，以此进一步吸引优秀人才、拓宽合作渠道。”金德隆园区运营管理团队有关人士表示。
作为一个会客商业、创意商务的产业链平台，金德隆的企业不仅勤练内功，也讲究深耕邻里。“加强平台产业链互动，全力做好产业链上每个伙伴提出的服务需求，是对企业自身的要求，是对合作伙伴的态度，更是赢得行业信任与尊重的生存法则。”严谨而勤勉的金德隆乐哈智能影音孙总坦言。
“园区首次整合公共会议系统、中央厨房等资源，为企业解决年会会务、宴请方面的全案服务，关键是创造条件提供平台的自媒体宣传以及年会全程执行，这样的特色服务体现了金德隆生态圈平台的运营理念，其实企业年会水准是对企业发展的一种升级，也将提升企业后续活动组织能力，希望这次能够借助园区的力量，让员工、同行、邻居、朋友能够重新审视企业的发展进程。”来自金德隆园区某位低调的实干家首次发声。
“金德隆已经拥有不少活动组织能力非常强的行业领先企业，之所以向落户企业发起‘留在金德隆开企业年会’，也是希望以会客商业的思潮掀起一股平台新势力，增进园区企业之间的多元互动，形成强而有力的平台效应。”金德隆园区谢总表达了对平台运营的憧憬。
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